發(fā)布時間:2023-08-04
練內(nèi)功,提升管理團(tuán)隊核心能力,砥礪前行!
-瑞利來29周年又一次大行動
7月29日-30日,即使臺風(fēng)“杜蘇芮”似乎正要襲來,仍然沒能阻擋瑞利來領(lǐng)導(dǎo)員工變好的決心。29號當(dāng)天,瑞利來20名管理層及業(yè)務(wù)骨干,在深圳大鵬灣的華潤小徑灣舉行“瑞利來領(lǐng)導(dǎo)力提升訓(xùn)練營”開營儀式及首次培訓(xùn)。
作為瑞利來29周年活動系列活動之一,楊志峰總經(jīng)理做出重大決定,要在提升管理團(tuán)隊技能上下功夫,在資深零售領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)專家的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,瑞利來管理層團(tuán)隊發(fā)揮連續(xù)作戰(zhàn)的精神,對自己“下手”,解構(gòu)自身的不足,苦練內(nèi)功,提升核心能力。
培訓(xùn)前,指導(dǎo)老師安排每位同事閱讀“周一清晨的領(lǐng)導(dǎo)課”和“領(lǐng)導(dǎo)梯隊”兩本書。圍繞書中內(nèi)容,讓受訓(xùn)團(tuán)隊在培訓(xùn)前對領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)以及管理技能有基本了解以及個人理解。不僅如此,每位同事還通過DISC型領(lǐng)導(dǎo)者的優(yōu)勢測試,了解自己的行為特點(diǎn)后分成不同的學(xué)習(xí)小組,在培訓(xùn)中不斷認(rèn)知自我,了解他人,充分肯定自己個人的優(yōu)勢,勇于面對自己的短板和挑戰(zhàn)。同時跟與同事取長補(bǔ)短,提升團(tuán)隊協(xié)調(diào)合作能力。
在指導(dǎo)老師的引導(dǎo)下,通過分組討論、學(xué)員提問、趣味游戲、等方式,逐漸明晰管理者職責(zé),打造團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。
最后一個環(huán)節(jié)-開卷畢業(yè)考試,既考驗(yàn)大家一天學(xué)習(xí)的能力,又考驗(yàn)大家團(tuán)隊溝通合作的能力,同時,還檢驗(yàn)培訓(xùn)后對培訓(xùn)內(nèi)容的理解程度。管理層團(tuán)隊把學(xué)習(xí)和實(shí)踐結(jié)合起來,挑燈夜戰(zhàn),激情澎湃。一直踐行“莫負(fù)韶華”的精神直到午夜。
楊總在培訓(xùn)活動上強(qiáng)調(diào),面對新時代市場的挑戰(zhàn),我們只有打開自己的心智,不斷對自己下功夫,認(rèn)識并發(fā)揮自己的的優(yōu)勢,勇敢面對自己的短板,磨煉自身的核心競爭力,才能讓瑞利來不斷創(chuàng)新、敢于競爭,從而建立瑞利來獨(dú)特的市場競爭地位。
瑞利來30周年,我們準(zhǔn)備好了!